مدير عام الإدارة العامة للإدارة القانونية

مدير عام الإدارة العامة للإدارة القانونية

بيانات الوظيفة

الجهة طالبة الإعلان:

جامعة حلوان

المجموعة الوظيفية:

الوظائف التخصصية

المجموعة النوعية:

للوظائف القيادية

الجهه التابع لها:

وزارة التعليم العالي والبحث العلمي

وصف الوظيفة:

موقع الوظيفة قمة وظائف الإدارة العامة للإدارة القانونية التابعة لرئيس الجامعة
الغرض من الوظيفة ضمان حقوق الجامعة والعاملين بها لدى الغير.

المهارات المطلوبة

المهارات الأساسية:

المهام العامة:

• يُعد الخطة السنوية للإدارة العامة رئاسته وكذلك البرامج والاحتياجات التشغيلية ويتابع التنفيذة لضمان الالتزام بكافة الأنظمة واللوائح والتوجيهات وتقديم مقترحات تطوير العمل.
• يقترح الاحتياجات من الموارد البشرية فى ضوء تحليل أعباء العمل وكذلك الاحتياجات التدريبية اللازمة لرفع كفاءة الأداء بالإدارة العامة رئاسته.
• يقوم بالتحديث الدورى لسجل الأداء وإعداد تقارير تقويم الأداء لمرؤوسيه ورفعها للمستوى الأعلى.
• يقدم التقارير الدورية المتعلقة بسير العمل للرئيس الأعلى بناء على التوجيهات الصادرة.

المهام التخصصية:

• يُبدى الرأى القانونى فى المسائل التى تعرض عليه من مستويات الإدارة العليا للجامعة.
• يُشرف على إعداد المذكرات القانونية فى المسائل التى يتطلب الأمر عرضها على مجلس إدارة الجامعة أو على اللجان الفنية التابعة لها.
• يُشرف على اقتراح وصياغة لائحة تأديبية للمخالفات التى تقع من العاملين بالجامعة وبمراعاة مدونة السلوك الوظيفى المعمول بها فى الجهاز الإدارى فى الدولة ومراعاة الجزاءات التأديبية المقررة قانونًا وحقوق والتزامات الموظف العام واعتمادها من السلطة المختصة والعمل على تحديثها كلما دعت الضرورة إلى ذلك.
• يُشرف على صياغة ومراجعة كافة اللوائح الخاصة بالجامعة، ويتأكد من عدم تعارضها مع ما يصدر من قوانين ولوائح عامة.
• يُشرف على صياعة ومراجعة جميع الاتفاقيات والعقود والبروتكولات التى تبرم مع الجامعة أو إحدى وحداتها ومتابعة توثيقها، وتنفيذ العقود الرسمية والأحكام الصادرة لصالح الجامعة.
• يُشرف على إعداد المذكرات القانونية والمستندات فى القضايا التى ترفع من أو ضد الجامعة أو فيما يحال إليها من قضايا أخرى.
• يُتابع أعمال المرافعة التى يقوم بها المحامون من المستويات الأدنى أمام المحاكم وتقرير الطعن من عدمه على الأحكام الصادرة ضد الجامعة.
• يقوم بالمرافعة أمام المحاكم فى الحدود التى تؤهله لها درجة قيده طبقًا لقانون المحاماه.
• يُشرف على عملية الاتصال بمكاتب العمل وفض منازعات العمل المتعلقة بالعاملين بالجامعة أو المتعلقة بالعاملين فى مقرات الجامعة.
• يُتابع أعمال التحقيقات فى المخالفات المالية والإدارية التى تُحال إليه واتخاذ ما يلزم من إجراءات وتوصيات فى شأنها.
• يُتابع أعمال فحص الشكاوى والتظلمات التى تُحال للإارة القانونية واستيفائها وتبليغ صاحب الشأن بنتيجة الفحص
• يُعد تقارير دورية عن حالة العمل بالإدارة وعرضها على السلطة المختصة.
• يؤدى ما يسند إليه من أعمال أخرى ذات الصلة بطبيعة عمل الوظيفة.
  

المهارات الفنية:

- القدرة على استخدام الحاسب الآلى وتطبيقاته المختلفة ذات الصلة بمجال عمل الوظيفة.

• المعرفة الكافية بإحدى اللغات الأجنبية.
• المعرفة الكافية بالقوانين والقرارات واللوائح والإجراءات المنظمة للعمل.
• القدرة على القيادة والتوجيه.
• القدرة على التخطيط ووضع السياسات والإجراءات بما يكفل تحقيق الأهداف.
• القدرة على حل المشكلات وإدارة الأزمات واتخاذ القرارات فى الوقت المناسب.
• امتلاك مستوى مناسب من القدرة على التفاوض والاتصال الفعال.
  

سنوات الخبرة:

- القيد أمام محكمة النقض لمدة ثلاث سنوات أو القيد أمام محكمة الاستئناف وانقضاء خمسة عشر سنة على الاشتغال بالمحاماه مع القيد أمام محكمة النقض.

• قضاء مدة بينية قدرها عامين على الأقل فى وظيفة من الدرجة الأدنى مباشرة للعاملين بالجهاز الإدارى بالدولة

التدريب اللازم لشغل الوظيفة - اجتياز البرامج التدريبية اللازمة فى ضوء ما يحدده الجهاز المركزى للتنظيم والإدارة بنجاح وفقًا لأحكام قانون الخدمة المدنية رقم (81) لسنة 2016 ولائحته التنفيذية.

شروط المتقدمين

شروط المؤهل:

ليسانس الحقوق أو شريعة وقانون.

المستندات المطلوبة:

عدد 9 ملفات (أصل + 8 صور) تشمل الآتي:-
1. بيان حالة وظيفية معتمد من جهة العمل وان يكون حاصلا على تقريرين متتاليين بمرتبة كفاية ممتاز في السنتين الأخيرتين ..
2. بيان عن ابرز انجازات المتقدم وإسهاماته فى الوحدة التي يعمل بها مدعما بالمستندات المؤيدة لذلك معتمدة.
3. اقتراحات لتطوير الوحدة او احد أنشطتها الرئيسية لتحسين أدائها ورفع الكفاءة الإنتاجية فيها وتطوير الأنظمة التي تحكم العمل وتبسيط إجراءاته وفقا لقرار وزارة التخطيط والمتابعة والاصلاح الاداري رقم 95 لسنة 2017.
4. إعداد مقترح بشان خطة العمل على أن يتم إعداد الملخص والمقترح باستخدام الحاسب الآلي وعمل presentation له على برنامج PowerPoint ووضعه على فلاشة تمهيدا لعرضه على لجنة القيادات .
5. عدد ( 6 ) صور شخصية .
6. صورة البطاقة الشخصية ساريه.
7. صورة جواز السفر ان وجد .
8. شهادة معتمدة تفيد خلوه من الأمراض المعدية وتحليل المخدرات.
9. صورة من ملف التقدم كامل بصيغة (pdf) ووضعه على فلاشة.

****جميع الشروط الواردة بهذا الإعلان علي مسئولية الجهة*****

بيانات الإعلان

حالة الوظيفة:

وظيفة خالية

بداية الإعلان:

2025/08/24

نهاية الإعلان:

2025/09/23

بيانات الإتصال:

يتم تقديم الطلبات شخصيًا وتسلم باليد باسم السيد الأستاذ الدكتور رئيس الجامعة إلى الأمانة الفنية - جامعة حلوان المبنى الإداري الدور الرابع مدير عام الإدارة العامة لعمليات الموارد البشرية ولن يلتفت إلى الطلبات المقدمة عن طريق البريد ويتم تلقى الطلبات من الساعة التاسعة صباحًا حتى الساعة الثانية عصرًا